090817: Arbetsgivaren fortsätter att neka Hamn4an facklig tid

Göteborgs Hamn vidhåller nu, tvärtemot den uppfattning som Svenska Hamnarbetarförbundets förbundsordförande Björn A Borg fick vid samtal med företagsledningen när strejken frystes i fredags, att Hamn4an inte kommer tillmätas någon schablonmässig facklig tid för att hantera förtroendeuppdrag. Det innebär att majoritetsfacket även fortsättningsvis diskrimineras, trots att man organiserar fler än 4 av 5 kollektivanställda..

För närvarande ersätts Transport2an enligt schablon för ett ordförandeskap på heltid samt ett uppdrag som huvudskyddsombud på heltid. Hamn4ans huvudskyddsombud, som har exakt samma ansvar och uppgifter inom bolaget som Transport2ans dito, tillerkänns en halvtidstjänst. I övrigt har företaget klargjort att tjänstledighet kan beviljas för fackligt arbete, samt att ersättning kan utgå till fackliga representanter då företaget anser att arbetet direkt gäller relationen till arbetsgivaren (exempelvis vid förhandlingar). Kontakter med medlemmar i Hamnarbetarförbundet, styrelsemöten etc., faller enligt arbetsgivaren inte under facklig tid när det gäller Hamn4ans representanter.